今年以来，颍东区持续开展“招才引智”系列活动，深谋细做高校毕业生就业帮扶工作，激励更多学子在颍东就业创业，为颍东经济社会高质量发展提供坚强智力支撑。

送岗位。逐人逐户走访未就业毕业生家庭，摸清就业状况，建立帮扶台账，并根据未就业毕业生意愿、专业、技能等特点，及时推送针对性强、适配度高的岗位。1-6月份，累计梳理出高校毕业生就业岗位1050个，其中机关单位岗位25个、事业单位岗位52个、国企岗位19个、民企岗位805个、特岗教师岗位81个、“三支一扶”岗位3个、高校毕业生基层特定岗位17个、社区专管员和村居协理员岗位48个；开发适合离校2年内未就业的高校毕业生见习岗位480个；依托未就业高校毕业生求职登记服务平台，为125名应届毕业生提供就业见习、职业指导、职业培训、档案管理等方面的精准帮扶。

促对接。聚焦绿色食品（现代农业）产业链、化工新材料产业链、装备制造产业链“3+1”产业链，进一步完善政企校合作平台，推动三方在政策落实、就业服务上同频共振。1-6月份，先后在安徽理工大学、巢湖学院、合肥学院、安徽新华学院、安徽工业大学、安徽农业大学、安徽大学等7所省内高校组织现场“招才引智”活动，邀请区内50余家优质企业参与，提供适合“3+1”产业链岗位805个，共收到求职简历580余份，达成意向455人。

优服务。探索对大学生精准就业援助，推动职业指导向低年级阶段拓展，将涉及毕业生就业创业的政策咨询、职业介绍、创业培训、职业指导、就失业登记、社会保险等服务事项“打包”办理，提供人事档案托管等“一站式”服务。1-6月份，共接收高校毕业生档案1492份，转出313份；发放3名高校毕业生一次性就业补贴0.9万元，招募高校毕业生见习216人；依托颍东区政府网站、安徽公共招聘网、颍东人社微信公众号等，集中发布就业岗位信息，常态化开展“2+N”招聘活动171场次，促进未就业毕业生尽早实现就业。

今年以来，颍东区持续开展“招才引智”系列活动，深谋细做高校毕业生就业帮扶工作，激励更多学子在颍东就业创业，为颍东经济社会高质量发展提供坚强智力支撑。

送岗位。逐人逐户走访未就业毕业生家庭，摸清就业状况，建立帮扶台账，并根据未就业毕业生意愿、专业、技能等特点，及时推送针对性强、适配度高的岗位。1-6月份，累计梳理出高校毕业生就业岗位1050个，其中机关单位岗位25个、事业单位岗位52个、国企岗位19个、民企岗位805个、特岗教师岗位81个、“三支一扶”岗位3个、高校毕业生基层特定岗位17个、社区专管员和村居协理员岗位48个；开发适合离校2年内未就业的高校毕业生见习岗位480个；依托未就业高校毕业生求职登记服务平台，为125名应届毕业生提供就业见习、职业指导、职业培训、档案管理等方面的精准帮扶。

促对接。聚焦绿色食品（现代农业）产业链、化工新材料产业链、装备制造产业链“3+1”产业链，进一步完善政企校合作平台，推动三方在政策落实、就业服务上同频共振。1-6月份，先后在安徽理工大学、巢湖学院、合肥学院、安徽新华学院、安徽工业大学、安徽农业大学、安徽大学等7所省内高校组织现场“招才引智”活动，邀请区内50余家优质企业参与，提供适合“3+1”产业链岗位805个，共收到求职简历580余份，达成意向455人。

优服务。探索对大学生精准就业援助，推动职业指导向低年级阶段拓展，将涉及毕业生就业创业的政策咨询、职业介绍、创业培训、职业指导、就失业登记、社会保险等服务事项“打包”办理，提供人事档案托管等“一站式”服务。1-6月份，共接收高校毕业生档案1492份，转出313份；发放3名高校毕业生一次性就业补贴0.9万元，招募高校毕业生见习216人；依托颍东区政府网站、安徽公共招聘网、颍东人社微信公众号等，集中发布就业岗位信息，常态化开展“2+N”招聘活动171场次，促进未就业毕业生尽早实现就业。